Michelle Splinter

Was heißt moderne Führung? Was macht eine gute Führungskraft aus? Wie werde ich in meinem beruflichen Alltag von anderen wahrgenommen? Erfolgreich Führen bedeutet, die Schnittstelle zwischen Unternehmen und Mitarbeitern sowie anderen Akteuren zu bilden. Das kann häufig eine große Herausforderung sein, vor allem bei fehlendem Feedback. Diese Kluft treibt mich an, Menschen zu befähigen sich selbst in der Führungsrolle zu reflektieren und mit Hilfe von wertschätzendem Feedback weiterzuentwickeln.

Wer bin ich? Was will ich? Wie gehe ich mit beruflichen und privaten Schicksalsschlägen um? Das Leben ist nicht immer leicht und Digitalisierung, politische Auseinandersetzungen, familiäre Krisen und Schicksale, das alles verändert uns und unser Leben stetig und ständig. Dazu kommt unser eigener Anspruch „etwas werden zu wollen“, „jemand zu sein“, „weiterzukommen im Leben“. Meinen vielseitigen Erfahrungen im Umgang mit Krisen und Veränderungen im beruflichen wie privaten Bereich treiben mich an, Klienten auf ihrem Weg zu unterstützen, ihre innere positive Energie zu finden und zu wecken.